Neue Machtverhältnisse am Arbeitsmarkt

ATTRAKTIVER ARBEITSPLATZ – Mehrere gute Bewerbungen auf eine Arbeitsstelle – geht das heutzutage noch? Mit welchen Methoden Unternehmen dem Arbeitskräftemangel erfolgreich begegnen und was es mit Employer Branding auf sich hat.

Bozen – „Rufen Sie uns nicht an, wir melden uns.“ Jahrzehntelang endeten Bewerbungsgespräche mit diesem Satz. Früher wurde er von den Arbeitgebern ausgesprochen. Heute sind es die Bewerber:innen, die noch genügend andere Möglichkeiten haben.

Jüngst hat das zuständige Landesamt die Zahl der aktuell fehlenden Arbeitskräfte in Südtirol auf 6.000 geschätzt, in zehn Jahren sollen es 30.000 sein. Ein u...

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