Die Voucher-Alternativen

Nach der Abschaffung der sogenannten Voucher stellt sich die Frage nach den Alternativen, um Mitarbeiter für kurze oder sporadische Arbeiten einsetzen zu können. Es gibt sie, allerdings sind die Auswirkungen und Einschränkungen für beide Vertragsparteien zu berücksichtigen.

Rom/Bozen – Die überhastete und unsinnige Abschaffung der Gelegenheitsarbeit mit Lohngutscheinen durch das G.D. Nr. 25/2017, um das von der Cgil angestrebte Referendum zu vermeiden, bringt Unternehmen, Freiberufler, private Haushalte und Gemeinden in arge Schwierigkeiten (siehe hierzu auch SWZ Nr. 13/2017, nachzulesen auf SWZonline und über die SWZapp). Lediglich jene, die bis 17. März Voucher gek...

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