Warum ist es wichtig, dass ein Mitarbeiter sich mit seinem Unternehmen identifiziert? Mit der Identifikation läuft parallel eine starke Motivation für die Arbeit, die das Interesse fördert und somit die Qualität des Produkts verbessert. Gleichzeitig wird auch die Kreativität des Einzelnen angeregt, er kann sich eventuell mit eigenen Ideen einbringen und fühlt sich also in das Gesamtgeschehen mit e...
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